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对政协沙河市第九届委员会第四次会议第98号提案的答复

发布时间:2023-04-11    来源:卫生健康局 打印

是否同意公开:是

办理结果:A

提案字〔2023〕2号

对政协沙河市第九届委员会第四次会议第98号提案的答复

申志伟委员:

您提出的关于“加强基层医疗机构建设,提升整体服务能力,改善农村医疗水平”的提案收悉,现答复如下:

为进一步提升基层医疗卫生综合服务能力,不断满足人民群众日益增长的健康需求,先后开展了优质服务基层行、基层公共医疗服务惠民工程、乡村一体化改革等工作,不断加强基层医疗机构建设,提升整体服务能力,改善农村医疗水平。

一、深入开展能力建设和特色科室建设。各乡镇卫生院和社区卫生服务中心对照服务能力评价指南和村卫生室标准化建设,相继组织体系,明确分工,各司其职,稳步创建,成效显著。组织外出参观学习,以特色科室为龙头,带动卫生院整体提升。均开展了全科医疗、内、外、妇、儿、中医、急诊等基本医疗服务,建立健全了医疗、护理、药品、院感防控等核心

管理制度。抽查基层相关业务科室医务人员政策和临床实践,对标准化卫生院相关常识和业务知识掌握熟练,切实提升了医疗质量、院感、疫情防控等相关工作。册井镇肛肠科、新城镇疼痛科、白塔镇妇科、綦村镇疼痛科、褡裢办预防保健科先后荣获“邢台市特色科室”称号。

二、规范乡村医生薪酬管理。制定了《沙河市乡村医生工资薪酬管理办法》,对全市纳入乡村卫生“一体化”管理的乡村医生,薪酬待遇实行统一发放。基础薪酬待遇按月发放,绩效薪酬待遇按季度发放。

三、调动村医工作积极性。乡镇卫生院围绕基本医疗、基本公卫、家庭医生签约服务等蓝本,做到“费随事走”,体现“多劳多得”,奖罚分明,充分调动了村医的积极性。

四、加强村医培训教育工作。为提升基层卫生人员服务能力,制定了乡村培训计划,将市人民医院作为县级培训基地,13家乡镇卫生院作为乡级培训基地,实施基层卫生人才能力提升培训项目。卫生院、社区卫生服务中心每月通过业务讲座、定期例会等形式,开展村医业务培训,先后组织线上和线下培训共计9场,共计培训1123余人次。每年安排新进的乡村医生带薪到人民医院为期一个月的进修学习,持续不断的提升村医的服务能力和服务水平。

下一步,我局将从政策、资金方面对医疗领域倾斜,加大对基层医疗机构基础设施建设补助力度,增强医疗服务能力和特色科室建设。同时加大培训力度,通过邀请上级专家授课、组织考试等形式,切实提升服务能力。加强乡村两级基层医务人员队伍建设,特别是对现有的乡村医生进行学历教育,不断提高乡村医生业务知识水平。进一步加大对基层医护服务人员的指导、督导力度,严格落实绩效评价结果与经费拨付相挂钩,充分调动基层医疗机构和工作人员的积极性。

2023年4月11日

领导签发:周振波

联系人及电话:王建磊  15833495741

抄送:市政府办公室,市政协提案委员会。